Электронная библиотека

ЭЛЕКТРОННАЯ БИБЛИОТЕКА






Добро пожаловать на сайт электронной библиотеки!
Здесь можно найти произведения русских и зарубежных авторов.
Скачать множество книг и журналов различных жанров и направлений.
Большой выбор художественной, бизнес, учебной и технической литературы.
Все представленные здесь книги и журналы имеют подробное описание и обложку.
Наша библиотека регулярно пополняется только новыми и интересными материалами!

«Подробнее о сайте»            «Правила сайта»            «Написать нам»            «Статьи»

Елена Ветлужских - Стратегическая карта, системный подход и KPI. Инструменты для руководителей

Бизнес





Разместил: xessin1

6-07-2012, 19:12

Просмотров: 1 996





Елена Ветлужских - Стратегическая карта, системный подход и KPI. Инструменты для руководителей

Когда в компании появляются первые признаки снижения эффективности, руководство часто начинает менять систему мотивации и оплаты труда. Однако с точки зрения системного подхода явные сигналы - лишь следствие более глубинных причин. Система мотивации должна быть взаимосвязана с целями организации, составлять единое целое с другими бизнес-процессами и учитывать влияние, которое оказывает на результаты бизнеса в целом применение тех или иных инструментов в отдельном взятом подразделении. Следовательно, в первую очередь надо создать сбалансированную систему согласованных целей и показателей и лишь потом увязывать ее с системой мотивации и оплаты труда.
Книга адресована в первую очередь собственникам компаний и топменеджерам и, конечно, будет полезна директорам по персоналу.


Название: Стратегическая карта, системный подход и KPI. Инструменты для руководителей
Автор: Елена Ветлужских
Год издания: 2008
Издательство: Альпина Паблишер
ISBN: 978-5-9614-0879-9
Страниц: 208
Формат: DJVU
Размер: 1,3 Мб (+3%)










Похожие публикации

Система вознаграждения. Как разработать цели и KPI Система вознаграждения. Как разработать цели и KPI
Когда в компании появляются первые признаки снижения эффективности, руководство часто начинает менять систему мотивации и оплаты труда. Однако с точки зрения системного подхода явные сигналы – лишь следствие более глубинных причин. Система мотивации

Деннис Шервуд  - Видеть лес за деревьями. Системный подход для совершенствования бизнес-модели Деннис Шервуд - Видеть лес за деревьями. Системный подход для совершенствования бизнес-модели
Системный подход для совершенствования бизнес-модели»? О системном мышлении и системном подходе к построению и совершенствованию бизнес-моделей, который рассматривает организацию как единое целое и изучает причинно-следственные связи между

Сбалансированная система показателей на маршруте внедрения Сбалансированная система показателей на маршруте внедрения
Нередко организации тратят большое количество времени и ресурсов на сбор и интерпретацию данных, значительная часть которых не влияет на эффективность компании. Настоящая книга показывает, как из массы параметров, описывающих ваш бизнес, выделить

Светлана Иванова - Мотивация на 100% (Аудиокнига) Светлана Иванова - Мотивация на 100% (Аудиокнига)
В этой аудиокниге Светлана Иванова рассказывает о подходах к повышению эффективности наиболее важного ресурса компании - ее сотрудников.

KPI и мотивация персонала. Полный сборник практических инструментов KPI и мотивация персонала. Полный сборник практических инструментов
В этой книге собраны почти все инструменты системы KPI, которые могут реально работать в российских компаниях. Огромный опыт в разработке комплексных систем мотивации и управления персоналом, мотивации на базе KPI, внедрении стратегического,

Дороти Бергер, Ланс Бергер - Энциклопедия систем мотивации и оплаты труда Дороти Бергер, Ланс Бергер - Энциклопедия систем мотивации и оплаты труда
Эта книга - фундаментальный справочник по системам мотивации и оплаты труда, описывающий методику создания единой концепции вознаграждения сотрудников. Из нее вы сможете узнать о том, как оценить сложность работы, как спланировать систему оплаты

Кибанов А.Я. и др. - Мотивация и стимулирование трудовой деятельности Кибанов А.Я. и др. - Мотивация и стимулирование трудовой деятельности
В учебнике изложены теоретические основы, особенности мотивации и стимулирования на различных этапах жизненного цикла организации. Рассмотрены процесс формирования, классификация мотивов и факторы, влияющие на мотивацию трудовой деятельности,

Системы управление персоналом. Пигалов Владимир (2007) DVDRip Системы управление персоналом. Пигалов Владимир (2007) DVDRip
Системы управление персоналом: Что можно сделать в организации, чтобы люди приносили Вам прибыль с удовольствием?

Петров В.В. - Теории мотивации Петров В.В. - Теории мотивации
В пособии «Теории мотивации» вы получите представление о различных теориях мотивации, как процесе создания системы условий или мотивов, оказывающих воздействие на поведение человека,..

Мотивация на 100%: А где же у него кнопка? Мотивация на 100%: А где же у него кнопка?
В своей новой книге старший партнер Тренинг-центра Иванова-Лебедева Светлана Иванова рассказывает о подходах к повышению эффективности работы наиболее важного ресурса компании - ее сотрудников. В ней собраны и на практических примерах исследованы




Отзывы и Комментарии





Добавление комментария

Ваше Имя:
Ваш E-Mail:(необязательно)
  • bowtiesmilelaughingblushsmileyrelaxedsmirk
    heart_eyeskissing_heartkissing_closed_eyesflushedrelievedsatisfiedgrin
    winkstuck_out_tongue_winking_eyestuck_out_tongue_closed_eyesgrinningkissingstuck_out_tonguesleeping
    worriedfrowninganguishedopen_mouthgrimacingconfusedhushed
    expressionlessunamusedsweat_smilesweatdisappointed_relievedwearypensive
    disappointedconfoundedfearfulcold_sweatperseverecrysob
    joyastonishedscreamtired_faceangryragetriumph
    sleepyyummasksunglassesdizzy_faceimpsmiling_imp
    neutral_faceno_mouthinnocent

Книги




Союз образовательных сайтов